薪酬绩效智慧管理系统

　　不妨不妨，同样 质量水平同业特别多，标准普通版、业专业版、个性化订制协作，薪酬系统的运营观念廉价，公平交易。薪酬系统的加入利用只是使用软件代替人为管控节约人事本钱，更加针对绩效数据实现汇聚与制作，进而减少本钱。卓越单位均可存在自身的独到管控结构，便必须一定定制化的系统软件支持，便高档订制量身定制经典永恒王者。薪酬软件确保达到智能化的管控与确保实行信息平稳，减少毛病。绩效管控软件管控精炼人为管控驾驭且确保管控软件配置各种字段简便简明。管控的软件构成，确保对的薪资、本钱、盈利实现呈现与预知，确保协助单位的老板随时掌控进程决定。约束绩效发布的，防止故意发布无用绩效数据。能衔接薪酬单位里外界软件，由工作与信息通畅。使用框架平稳的软件、完美强健的软件模块，数字化人为智慧科技确保绩效管控应付 危机搞好充分的计划。依靠薪酬处理计划，实行单位由确保针对在提升智能化水准、改进过程与巩固整治。

项目规模	开发周期	收费标准（电脑端）	收费标准（电脑+移动端）
微型	2-6天	2500元起	3500元起
小型	4-8天	6000元起	12000元起
中小型	5-10天	12000元起	15000元起
中型	22-36天	25000元起	42000元起
中大型	32-50天	38000元起	72000元起
大型	根据项目协商确定	根据项目协商确定	根据项目协商确定
特大型	根据项目协商确定	根据项目协商确定	根据项目协商确定
备注： 一、 我们提供的默认开发方式均为云平台网页版，B/S结构，通过浏览器方式访问，可增加APP（安卓、苹果）、微信小程序等。 二、 所有开发项目均不包括上门服务费用。 三、 开发项目一律基于我们的《智能化软件快速开发平台》进行开发。 四、 交付时间是指从双方合同指定时间起至系统完成交由用户使用起止的时间，不包括根据用户使用反馈进行系统修正的时间，时间是以单人工作量（８小时／天）为标准计算。 五、 具体费用根据项目的实际情况可以调整。